В 2021 году банк повысил зарплату сотрудникам на шесть процентов, а в 2022 году этот показатель планируют увеличить еще на семь процентов, передает слова Дудиной regnum.ru.
Она также отметила, что компания создает условия для непрерывного обучения и самореализации сотрудников, чтобы они могли получать новые профессии и участвовать в волонтерском движении.
«В компании созданы условия для сохранения баланса работы и личной жизни, — отметила Наталья Дудина, — частичная занятость, саббатикал, удаленка из других регионов России, помогаем сотрудникам быть продуктивными родителями. И наш главный фокус — особая забота о здоровье команды во время пандемии».