На невыплату заработка пожаловался один из сотрудников. Вопросом занялась прокуратура Индустриального района. По итогам проверки оказалось, что ни окончательной зарплаты, ни аванса давно не видели 74 работника.
По ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ такое поведение работодателя квалифицируется как нарушение трудового законодательства. Возбуждено административное дело. Виновный в задержке зарплаты получил также представление прокурора, а организацию оштрафовали. После этого руководство предприятия не стало тянуть с выплатами, персонал получил всю сумму задолженности.
Как мы уже писали, в июле 2024 года в Ярском районе за невыплату зарплаты в срок несовершеннолетней работнице оштрафовали директора школы.