Кабмин Удмуртии не прочь форсировать экономику, но для этого не хватает кадров

По его словам, для этого следует обеспечить рост инвестиций в экономику республики, а также развивать инвестиционный потенциал муниципалитетов. Однако для этого региону очень не хватает квалифицированных специалистов. Именно преодоление кадрового дефицита назвал премьер-министр второй задачей правительства на ближайшее время.

«Только в рамках реализации соглашений, заключенных на ПМЭФ, нам потребуется привлечь в экономику до конца года более 2 тысяч человек, а к 2027 году — более 20 тысяч человек. Уверен, что мы справимся с этой задачей», — не скрывал оптимизма Ярослав Семенов.

Однако, данные официальной экономической статистики дают не так много поводов для позитивных прогнозов. Например, в мае нынешнего года дефицит кадров в Удмуртии достиг максимального уровня. К таким выводам пришли аналитики платформы онлайн-рекрутинга hh.ru.

Максимальное значение индекса соотношения резюме и вакансий в 2023 году в Удмуртии были в марте — 3,8 резюме на одну вакансию. Но в апреле индекс начал снижаться. А по итогу мая он снизился до 2,8 резюме на вакансию, — это самый низкий показатель с начала 2023 года. Такая динамика говорит о тренде на усиление дефицита кадров в регионе.

Что касается притока инвестиций в региональную экономику, то и здесь дела обстоят не лучшим образом. За январь–март 2023 года в экономику Удмуртии было вложено 23 млрд рублей инвестиций, это на 4,3% ниже того же периода прошлого года. Такие данные предоставил Удмуртстат. Ведомство сделала расчет инвестиций на каждого жителя Удмуртии. Получилось 15,9 тысяч рублей. Это 7 место среди 14 регионов ПФО.